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2017年网络教育 福建师范大学招生简章

福建师范大学是福建省人民政府与教育部共建高校,已具有百年办学历史的省属重点大学,现已形成了文、史、哲、理、工、教、经、法、管、农等多学科协调发展的办学格局和学士——硕士——博士完整的高质量人才培养体系,整体实力已进入全国高师院校的先进行列。建校百年来,为社会培养了大批优秀人才。 福建师范大学于2001年1月经教育部批准成为开展现代远程教育的试点高校(详见教高厅[2001]2号文)。为实施现代...

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2017-08-14 00:00 229

2017年网络教育 山东大学招生简章

山东大学是我国最早从事成人高等教育、网络高等教育和非学历培训的高等院校之一,十几年来我校培养了成人教育网络教育毕业生20万余人,现有继续教育在籍生7万余人。经过十几年的不懈努力,山东大学网络教育已经成为国内知名品牌。自主开发了800余门网络课程,拥有丰富的网络教育资源,开设了45个本科专业和38个专科专业,并退出了面向行业、系统的特色专业;在全国设立了70余个校外学习中心,基本建成了现代远程教育资源系统和服务...

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2017-08-14 00:00 267

2017年网络教育 天津大学招生简章

天津大学是教育部直属国家重点大学,始建于1895年,是中国第一所现代化大学,1951年经国家院系调整定名为天津大学,是1959年中共中央首批确定的16所国家重点大学之一,211工程、985工程的首批重点建设的大学,至今已走过122年的光辉历程。       2000年7月经教育部批准天津大学成为全国首批开展现代远程教育的试点高校。天津大学网络教育学院自建院以来,秉承神圣的社会责任感,建设了强大的网络教学及管理平...

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2017-08-14 00:00 299

2017年成人高考(函授)招生简章!

成人高等学校招生统一考试的简称成人高考,也就是俗称的函授教育,是我国成人高等学校选拔合格的毕业生以进入更高层次学历教育的入学考试,属于国民教育系列教育,已经列入国家招生计划。报考层次为中专/高中起点升大专,大专起点升本科。 招生层次及对象: 高中/中专升大专:年满18周岁,需具有含普通高中、职高、技校、中专及以上学历。 大专升本科:年满20周岁,需具有国民教育系列大专及以上学历。 ...

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2017-08-14 00:00 282

职场似战场,这些经验分享你得学着点

要想在职场中如鱼得水,不仅要注意自己的言行举止,还要注意自己做事方式。因为在工作中,有时候可能因为自己的一句不恰当的话语而葬送了自己的前程。 职场似战场,虽没有那么惨烈,但是勾心斗角的事真不少。有些情可不好事情,它一直存在,只是我们比较单纯,没有认识到背后的秘密。但这些事情又非常重要,直接关系着你的升职加薪,你以后能走多远。 我们不可以去害人,但是防人的招式还是要学点,下面把这些年职场总结的...

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2017-02-21 00:00 11955

吸引力法则,改变自己运气的秘密

谨以此文送给在自我探知路上辛苦耕耘的自己,自勤自勉;也送给有迷茫、困惑和不坚定,需要帮助的他人,以资鼓励。 吸引力法则是指思想集中在某一领域的时候,跟这个领域相关的人、事、物就会被他吸引而来。 09年买第一辆小车的时候,当拿到车后,几乎发现满大街都是和自己一样品牌系列的小车。感觉满世界都是一样的小车,哪哪都是。 这次回老家,碰到村子的几个孕妇,聊起生男孩女孩的问题。有人说,去年周边生的基本都是...

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2017-02-21 00:00 11940

想拥有一份成功的职业吗?这里有9条“捷径”

成功真的有捷径吗?我们无须过于在乎答案的是与否,每个人都希望自己拥有一段成功的职业生涯,有人可能有清晰的规划,有人则茫然不知所措,特别是刚刚从大学这座“象牙塔”步入社会的毕业生。 一个人的聪明和天赋对于拥有一份成功的职业生涯并没有决定性的因素,成功的职业生涯往往取决于个人能否最有效地管理好自己的职业生涯。只要能做好职业规划,做好每一件小事,并坚持不懈,成功就会在前方等着你。 可能这里并没有你想...

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2017-02-21 00:00 11880

即将被干掉的10大员工,有你吗?

想过上下班准时的安逸生活的人 想靠底薪生活的人 没有企图心的人 做事慢悠悠的人 不能与时俱进的人 没有人品的人 不追求精益求精的人 不敢担当的人 老觉得自己产品太贵的人 老抱怨公司不足的人

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2017-02-21 00:00 12051

管管你的“猴子大脑” 用这六个方法集中注意力

流行心理学家们用“猴子的大脑”这个词来说明我们的大脑非常容易分散注意力。我们转移注意力,将重要的时间浪费在其他事情上。就像猴子在丛林中的树枝、藤蔓上来回跳跃,因为它们会被每一个吹动的叶子或者每一只鸣叫的昆虫分散注意力,我们的注意力从我们应该做的事情上被转移的时候,我们也会从重要的任务跳往不重要的任务。 我们的大脑就是这样工作的。甚至当我们关注对我们的职业、家庭、经济很重要的事情的时候,我们的大...

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2017-02-21 00:00 11929

好员工陷阱:会做事≠开创性高

在很多人心中,职涯,本该是一条上升曲线。 23~25岁进入职场,在经过几年磨练后,28岁开始被交付一些重要任务,30岁,是许多人职涯晋升的起步,担任小主管;接下来每个5年都是组织晋升的一个时点,从襄理、副理、经理到协理;然后50岁后,跨入总字辈。 然而这条职涯路,有时并不一定完全一如预期。或许你曾看过,组织中有些「万年基层主管」,30岁左右成为小主管后,就再也没被晋升。他们并不是能力不佳,甚至可能反过来,年...

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2017-02-21 00:00 12081